inbuca – katalysator for endring

Jeg har arbeidet mer enn 25 år i IT bransjen hvorav 16 år internasjonalt for Hewlett Packard og Fujitsu Siemens Computers. I stillingen som Vice President of Channels & SME for Fujitsu Siemens Computers var jeg resultat ansvarlig (P/L) for to milliarder Euro omsetning, ca. 400 ansatte og et distribusjonskanal med 50 000 aktive forhandlere i regionen Europa, Midtøsten og Afrika. Jeg har alltid leid inn spesialister for å øke mitt teams kompetanse samt utføre prosjekter som vi ikke hadde båndbredde til selv. Dette ble grunnlaget for inbuca i 2010.

Fra 2010 har jeg arbeidet som interimleder for små og mellomstore bedrifter i Norge, og demonstrert at min kompetanse og arbeidsmetode er skalerbar. I de fleste tilfeller har jeg vært interim daglig leder med fokus på driftsforbedringer, digitalisering og internasjonalisering.

Min kjernekompetanse er digitalisering, forretningsutvikling og ledelse med fokus på salg og markedsføring i B-B og B-C. Jeg bygger raskt forståelse av bedriftens økonomiske drift, strategi, kunder, verdikjede, produkter og konkurrenter. Jeg gir råd om valg av salgskanaler, salgsorganisasjon, markedsføring og støtteapparatet. I tillegg evaluerer jeg distribusjon og skaler barhet på produksjonssystem, slik at leveranser sømløst kan følge økende salg. Med 30 års erfaring fra IT er digitaliseringsmuligheter en naturlig del av alle endringer.

Jeg har vært styremedlem i totalt 5 år tilknyttet 3 mellomstore selskaper på Oslo Børs og et privat eiet selskap. Jeg var medlem av revisjonskomiteen i de fleste av disse styrene, hvilket har gitt meg dypere innsyn i bedriftens drift og resultater. Jeg har bygget opp kompetanse på Governance, forskjellige industrier og styrearbeid i sin helhet.

Jeg er en katalysator for forretningsutvikling, digitalisering, internasjonalisering og verdibasert endringsledelse. Min erfaring er at selskaper kun lykkes ved å etablere sterke team, og verdibasert ledelse er kjernen til endringer og fremgang. Verdibasert ledelse bygges på gjensidig respekt, åpenhet og mangfold. Drivkraften i meg er å utforske, finne nye løsninger til problemer og evig læring. Verdens klima og natur utfordres og jeg ønsker å være en pådriver for å skape en sirkulær økonomi både personlig og i bedrifter.